Pracownik odchodzący z pracy powinien otrzymać od pracodawcy przede wszystkim świadectwo pracy. To podstawowy dokument, który pracodawca jest zobowiązany nam... czytaj »
Logo firmy obok nazwy jest bardzo istotnym elementem wizerunku firmy i ma często decydujące znaczenie dla pierwszego wrażenia - dlatego też... czytaj »
Zarejestrowałeś działalność gospodarczą i zacząłeś dostawać mnóstwo poczty, a Twoje dane osobowe trafiły do katalogów firm i książek telefonicznych? Przeczytaj dlaczego. czytaj »
Pracodawca może wstrzymać urlop pracownika, jednak tylko w wyjątkowych sytuacjach. Powinien się jednak liczyć z konsekwencjami. Pracownik bowiem może domagać się odszkodowania... czytaj »
Jeżeli zawieszasz działalność gospodarczą w ZUS, to nie musisz odprowadzać składek społecznych. Jeżeli zaś chodzi o składki zdrowotne, to te... czytaj »
Jeżeli jesteś zarejestrowany jako bezrobotny to możesz spróbować wziąć 12 tys. z PARP-u na otwarcie działalności. Zakładasz sobie stronę internetową... czytaj »