Poradopedia.pl
› Praca i Kariera
› Przysługujące dni urlopu - w jaki sposób wyliczyć jego wymiar?
› Powiązane porady
Podobne porady
Przysługujące dni urlopu - w jaki sposób wyliczyć jego wymiar?
Zgodnie z art. 154 KP minimalny wymiar urlopu wynosi 20 dni, jeżeli pracownik jest zatrudniony przez okres krótszy niż 10... czytaj »
Znaleziono: 158
- Czy muszę płacić pełen ZUS z działalności gospodarczej będąc zatrudnionym na umowę o pracę?
- Jeżeli na umowie o pracę dostajesz więcej niż 899,10 zł brutto (wynagrodzenie minimalne od 01.01.2006), to płacisz... czytaj »
- Likwidacja stanowiska pracy - czy należy się odprawa i czy pracodawca ma obowiązek poinformowania mnie, gdy odtworzy stanowisko pracy?
- Na podstawie art. 1 ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. Nr... czytaj »
Jak zaplanować podróż samochodem po Europie?- Każdy kto wybierał się już w dłuższą podróż wie, że nie jest to takie łatwe. Rzadko kiedy udaje nam się wziąć wszystkie rzeczy, które są nam potrzebne. Często też wydajemy więcej pieniędzy niż pierwotnie zakładaliśmy, że wydamy. Jak się do tego przygotować? Oto kilka porad, które mam nadzieję, będą czytaj »
Na co zwracać uwagę rezerwując hotel lub wycieczkę?- Przed wykupieniem wycieczki w biurze podróży lepiej zwróć uwagę na parę istotnych szczegółów! czytaj »
- Przedłużanie urlopu wychowawczego - w jakim terminie trzeba złożyć wniosek i ile razy można go przedłużyć?
- Wniosek w formie pisemnej powinnismy złożyć na 2 tygodnie przed rozpoczęciem urlopu. Urlop wychowawczy może być wykorzystany w maksymalnie 4... czytaj »
- Czy mogę nagrać rozmowę o pracę z potencjalnym pracodawcą?
- Możesz nagrać rozmowę o pracę pod warunkiem, że uzyskasz akceptację strony, z którą taką rozmowę odbywasz. Jeżeli jej o tym... czytaj »
- Czy bezpiecznie jest lizanie większej ilości kopert i znaczków?
- Nie jest to bezpieczne, aczkolwiek prawdopodobnie nic nie powinno się Tobie takiego przydarzyć. Po pierwsze, zależy jakiego kleju użyto do... czytaj »
- Jak rozpoznać czy mój pracodawca uprawia mobbing?
- Mobbing to obraźliwe zachowanie poprzez złośliwe, upokarzające usiłowanie zaszkodzenia pracownikowi lub grupie pracowników, którzy stają się przedmiotem psychicznego dręczenia. Innymi... czytaj »
